Trillia
Product Owner Sênior
Brasil
Sobre a Trillia: Agora, DataStock, Neoway, Neurotech e PDtec caminham juntas como Trillia, uma empresa B3. Somos uma empresa de tecnologia orientada por dados, que une co…
~/vagas/produto
Vagas de Produto
Vagas de produto — PM, PO e product analytics — no Brasil, com faixa salarial dos anúncios e atualização diária.
Panorama de produto hoje
Atualizado em 20 de setembro de 2026. As estatísticas abaixo foram calculadas sobre 50 anúncios analisados — uma amostra das vagas mais recentes, não do mercado inteiro.
- Vagas abertas
- 2.991
- total encontrado para este recorte
- Anúncios com salário
- 6%
- 3 de 50 na amostra
- Mediana divulgada
- —
- amostra insuficiente (3 anúncios com faixa) — veja a base de salários tech
- Declaram remoto
- 12%
- menção a remoto ou home office no anúncio
Quem mais anuncia na amostra
- Trillia3
- BTG Pactual2
- Gringo2
- Neoway2
- TELUS Digital2
Onde estão as vagas
- Brasil21
- São Paulo, Estado de São Paulo15
- Barueri, Estado de São Paulo2
- Alphaville I, Salvador1
- Belo Horizonte, Minas Gerais1
O que esperar das vagas de produto
Produto é a área em que o título mais engana. “Product owner” em empresa tradicional muitas vezes significa escrever história de usuário e cuidar de backlog dentro de um escopo já decidido; “product manager” em empresa de produto significa decidir o que será construído e responder pelo resultado. São rotinas e faixas salariais diferentes sob rótulos parecidos.
A exigência que mais cresceu nos anúncios recentes é a de dado: SQL básico, leitura de funil e desenho de experimento aparecem hoje em vagas de pleno, não só de sênior. Vaga que fala em descoberta contínua, entrevista com usuário e métrica de negócio costuma indicar autonomia real; vaga centrada em cerimônia ágil costuma indicar o contrário.
Antes de responder a uma proposta, vale traduzir o valor anunciado em dinheiro na conta: a calculadora de salário líquido aplica as tabelas de INSS e IRRF de 2026, e a base de salários tech mostra as medianas por cargo e senioridade para você saber se a faixa está no lugar.
E antes de enviar a candidatura, vale colar o anúncio e o seu currículo no analisador de currículo — ele mostra quais termos da vaga não aparecem no seu texto, sem enviar nada para servidor nenhum.
Vagas abertas de produto
Trillia
Product Owner II
Brasil
Sobre a Trillia: Agora, DataStock, Neoway, Neurotech e PDtec caminham juntas como Trillia, uma empresa B3. Somos uma empresa de tecnologia orientada por dados, que integr…
Softtek
Product Owner Pleno
Jundiaí, Estado de São Paulo
Sobre a oportunidade Estamos buscando um(a) Analista Developer com habilidades de Product Owner (PO) Pleno, com perfil analítico, visão de negócio e conhecimento técnico,…
Bizapp
Product Owner - Especialista em Câmbio
Brasil
Especialistas em tecnologias e plataformas para gestão para negócios, somos reconhecidamente, uma das principais provedoras de soluções Microsoft Dynamics 365 CRM no Bras…
Vericode
RTE / Product Owner – Data & Analytics
São Paulo, Estado de São Paulo
Sobre nós: Se você gosta de desafios e quer mostrar todo o seu potencial, queremos te conhecer! A Vericode preza por um time inclusivo e repleto de diversidade, nas suas …
Allied Talent Partners
Product Owner
Jardim Maria Estela, Zona SulIntegral
Sobre o Instituto Devolver O Instituto Devolver é uma organização social sediada em São Paulo que atua há mais de 8 anos apoiando crianças, adolescentes e famílias em sit…
TOTVS
[Produto] Product Designer - Júnior
Santa Catarina, Sul
Descrição da vaga: Como Product Designer, seu principal desafio será atuar na evolução dos produtos de RH, combinando autonomia técnica com colaboração contínua. Você ser…
Neoway
Product Owner III
Brasil
Sobre a Trillia: Agora, DataStock, Neoway, Neurotech e PDtec caminham juntas como Trillia, uma empresa B3. Somos uma empresa de tecnologia orientada por dados, que une co…
MK Solutions
Product Owner Pleno
BrasilMeio período
Sobre a MK Solutions Somos uma empresa referência nacional em software de gestão para provedores de internet (ISPs). Há mais de 18 anos ajudamos centenas de empresas a cr…
Vagas Imply
Product Owner - PO
Santa Cruz do Sul, Rio Grande do Sul
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-390484@vagas.abler.in Requisitos e qualificações: Experiência com Jira, utilizando a ferramenta para criação, detalhamento e pri…
DROGARIA ARAUJO
PRODUCT OWNER III
Belo Horizonte, Minas Gerais
Buscamos um(a) Product Owner III com forte perfil técnico e prático para assumir a evolução e operação de sistemas legados, com foco principal no pedido de abastecimento …
CARGLASS
Product Owner Sênior
Barueri, Estado de São Paulo
Você é apaixonado(a) por transformar desafios de negócio em soluções digitais que geram impacto real para clientes e empresas? Estamos em busca de um(a) Product Owner Sên…
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## faq
Perguntas frequentes
Qual a diferença entre product owner e product manager?
Na origem, PO é um papel do Scrum, focado em priorizar backlog e representar o negócio para o time. PM é uma função de carreira, responsável pela estratégia, pela descoberta e pelo resultado do produto. Na prática brasileira os títulos se misturam muito — a única forma confiável de saber é ler as responsabilidades descritas na vaga.
Dá para migrar de desenvolvimento para produto?
É uma das transições mais comuns e mais bem aceitas, porque quem vem da engenharia já entende viabilidade, custo e trade-off. O que precisa ser construído é o outro lado: pesquisa com usuário, leitura de métrica de negócio e a disciplina de dizer não. Fazer produto dentro da própria empresa antes de trocar de emprego costuma ser o caminho mais curto.
De onde vêm estas vagas?
Os anúncios são agregados da Adzuna, um buscador que reúne vagas de milhares de sites de recrutamento e de páginas de carreira de empresas com operação no Brasil. O CodeCrush não intermedia a candidatura: o botão de cada card leva ao anúncio original, onde o processo segue as regras da empresa que publicou.
Como as estatísticas desta página são calculadas?
A partir dos anúncios abertos no momento em que a página foi gerada. O total de vagas é o que a base devolve para este recorte; a faixa salarial, as empresas e os locais são calculados sobre uma amostra das vagas mais recentes, e só entram na conta os anúncios que informam salário de verdade — estimativas de modelo são descartadas. A página se atualiza automaticamente ao longo do dia.
Por que poucas vagas mostram salário?
Porque no Brasil a maior parte dos anúncios de tecnologia omite a faixa, prática que a Lei de Igualdade Salarial vem pressionando a mudar mas que ainda é maioria. É por isso que esta página mostra explicitamente quantos anúncios da amostra divulgam salário: uma mediana calculada sobre poucos anúncios diz pouco, e esconder esse número daria uma falsa sensação de precisão.